Manager restauration rapide - H/F
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tantque Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de laDirecteur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et fairegrandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences dechacunFaire rayonnerles valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre lesbons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud lequotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animationéquipe.)Enflammer lesventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuissonde vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter dessolutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est desgourmands ! Profil Vous avez :Le sens desresponsabilitésL'envie de fairegrandir une équipeLe goût duchallenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérienceréussie dans le management et idéalement dans la restaurationLa gourmandise etla curiosité comme plus gros défautsL'enthousiasme etl'agilité comme plus grandes qualitésNous avons :Des équipes de 30personnes à enflammer (en moyenne)Un développementambitieuxUn parcours deformation sur mesureUne expérience terrainvalorisante voire inoubliableUne ambiance àenflammer la piste (et parfois les foules)Des opportunitésdans toute la FranceEt ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous.Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Sice n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bienau chaud votre candidature.Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donnersa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Compétences Administratif Sens de l'humour Gestion RH Management Le goût du challenge
- Ollioules (83)
- CDI
Manager restauration rapide - H/F
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tantque Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de laDirecteur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et fairegrandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences dechacunFaire rayonnerles valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre lesbons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud lequotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animationéquipe.)Enflammer lesventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuissonde vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter dessolutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est desgourmands ! Profil Vous avez :Le sens desresponsabilitésL'envie de fairegrandir une équipeLe goût duchallenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérienceréussie dans le management et idéalement dans la restaurationLa gourmandise etla curiosité comme plus gros défautsL'enthousiasme etl'agilité comme plus grandes qualitésNous avons :Des équipes de 30personnes à enflammer (en moyenne)Un développementambitieuxUn parcours deformation sur mesureUne expérience terrainvalorisante voire inoubliableUne ambiance àenflammer la piste (et parfois les foules)Des opportunitésdans toute la FranceEt ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous.Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Sice n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bienau chaud votre candidature.Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donnersa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Compétences Le goût du challenge Management Gestion RH Administratif Sens de l'humour
- Toulon (83)
- CDI
Burger King France - Manager / Manageuse en restauration rapide (H/F)
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
- Burger King France
- Ollioules (83)
- CDI
Manager en restauration rapide (H/F)Accepte les débutant(e)s
Vous êtes débutant(e) et souhaitez devenir manager ? Venez tenter l'expérience du recrutement immersif sans CV! Vos savoirs être professionnels seront évalués par le biais d'exercices réalisés dans le restaurant de Saint-Maximin-la-Sainte-Baume. Cette méthode favorise la rencontre en direct avec l'employeur et vous permet d'interagir pour valoriser vos savoirs être professionnels et de convaincre l'entreprise de votre motivation. Suite à ces mises en situation, vous serez reçu(e) en entretien par le recruteur. Plusieurs postes sont à pourvoir pour les restaurants de Brignoles et Saint-Maximin. Pour postuler: Inscrivez-vous sur l'événement crée à cette occasion: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement ou Téléphoner au 04 98 05 88 22 pour participer à la session de recrutement immersif le 19/09/2024 au restaurant MAC DONALD'S de Saint-Maximin Les 2 restaurants Mc Donald's recherchent leurs futurs collaborateurs (trices) au poste de MANAGER Si vous avez le goût du challenge, que vous savez insuffler une dynamique de groupe et surtout développer un véritable esprit d'équipe, n'hésitez plus, votre place est avec nous ! Vous êtes un(e) homme/femme de terrain, pédagogue et formateur(rice), impliqué(e) et appliqué(é) et vous possédez une grande faculté d'adaptation. Vous veillez à la qualité du service et à la satisfaction client. Vous faites en sorte qu'employés (15 à 35 personnes) et clients soient heureux d'être chez Mc Donald's. Vous contribuez au développement des ventes et à la performance du service. Vous êtes garant(e) des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire. Etre autonome et savoir s'adapter à toutes les situations. fédérer un groupe et transmettre son énergie. Se challenger, viser des objectifs toujours plus hauts et les accomplir. Une fois votre formation réussie, vous allez pouvoir découvrir d'autres responsabilités du travail de gestionnaire comme : la gestion des plannings, des produits et du développement durable. Vous serez formés(es) en interne #recrutementsimmersifs
- Brignoles (83)
- CDI
- Mensuel de 2177€ à 2237€ sur 12 mois
Manager en restauration rapide (H/F)Accepte les débutant(e)s
Vous êtes débutant(e) et souhaitez devenir manager ? Venez tenter l'expérience du recrutement immersif sans CV! Vos savoirs être professionnels seront évalués par le biais d'exercices réalisés dans le restaurant de Saint-Maximin-la-Sainte-Baume. Cette méthode favorise la rencontre en direct avec l'employeur et vous permet d'interagir pour valoriser vos savoirs être professionnels et de convaincre l'entreprise de votre motivation. Suite à ces mises en situation, vous serez reçu(e) en entretien par le recruteur. Plusieurs postes sont à pourvoir pour les restaurants de Brignoles et Saint-Maximin. Pour postuler: Inscrivez-vous sur l'événement crée à cette occasion: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement ou Téléphoner au 04 98 05 88 22 pour participer à la session de recrutement immersif le 19/09/2024 au restaurant MAC DONALD'S de Saint-Maximin Les 2 restaurants Mc Donald's recherchent leurs futurs collaborateurs (trices) au poste de MANAGER Si vous avez le goût du challenge, que vous savez insuffler une dynamique de groupe et surtout développer un véritable esprit d'équipe, n'hésitez plus, votre place est avec nous ! Vous êtes un(e) homme/femme de terrain, pédagogue et formateur(rice), impliqué(e) et appliqué(é) et vous possédez une grande faculté d'adaptation. Vous veillez à la qualité du service et à la satisfaction client. Vous faites en sorte qu'employés (15 à 35 personnes) et clients soient heureux d'être chez Mc Donald's. Vous contribuez au développement des ventes et à la performance du service. Vous êtes garant(e) des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire. Etre autonome et savoir s'adapter à toutes les situations. fédérer un groupe et transmettre son énergie. Se challenger, viser des objectifs toujours plus hauts et les accomplir. Une fois votre formation réussie, vous allez pouvoir découvrir d'autres responsabilités du travail de gestionnaire comme : la gestion des plannings, des produits et du développement durable. Vous serez formés(es) en interne #recrutementsimmersifs
- St Maximin la Ste Baume (83)
- CDI
- Mensuel de 2177€ à 2237€ sur 12 mois
Manager (H/F)
Orpi, leader des réseaux immobiliers sur la Côte d'Azur recrute, à cette occasion, nous recrutons 1 Leader - Responsable d'équipe Orpi PRO AB Prestige Immobilier c'est 5 Agences Immobilières avec les meilleurs emplacements, 1 ère Agence sur les 80 de la Côte d'Azur, 10 ème Agence Orpi sur 1300 en France. Intégrer une équipe de 28 collaborateurs : Assistantes, et 18 Agents Immobiliers dont 5 ont obtenu des Réussites Orpi Nationales. Venez découvrir les nombreux Avantages à travailler chez Orpi PRO AB Prestige Immobilier. Orpi Pro AB Prestige Immobilier c'est plus de 45 mandats en stock et des ventes en cours. Secteurs à travailler : Antibes Bassin Cannois Canton de Fayence MISSIONS : Dans le cadre de vos responsabilités, vous devrez dévelloper, l'activité sur le Bassin Cannois : Contribuez à la notoriété de l'agence par vos actions de prospection sur le terrain ; Etes responsable de l'entrée de nouveaux mandats de vente au sein de l'agence ; Mettez en œuvre les moyens de communication nécessaires à la commercialisation des biens professionnels (immobilier d'entreprise et immobilier commercial) ; Accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'au terme de leur projet ; Etes responsable de la recherche de locataires pour le compte de vos clients bailleurs ; Participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau ; Etes garant(e) de la bonne utilisation des outils commerciaux mis à votre disposition par le réseau Orpi Pro. EXPERIENCE ET QUALITES REQUISES : Pour mener à bien les missions qui vous seront confiées, vous devez : Avoir réussi une première expérience commerciale d'au moins un an dans l'immobilier professionnel ; Etre autonome, dynamique, organisé(e) et disponible ; Cultiver un goût prononcé du terrain et de la négociation ; Faire preuve d'une réelle capacité d'écoute et d'analyse des besoins clients ; Savoir interpréter les principales informations fiscales et comptables. LES SEGMENTS D'ACTIVITE : Entreprises Fonds de commerce & murs commerciaux Location gérance Bureaux Entrepôts Locaux d'activités Locaux commerciaux Logistique Terrains professionnels Vos missions chez Orpi Vous aimez les responsabilités ? Vous intervenez en appui du directeur de votre agence pour piloter l'équipe commerciale, vous en êtes le leader et le relais Vous êtes responsable de la définition des objectifs commerciaux des conseillers et conseillères immobiliers de l'agence et des plans d'actions qui y sont associés Vous rendez compte des résultats de CA et de rentabilité auprès de votre direction Vous assurez le recrutement, l'intégration et le management de votre équipe Grâce aux outils de formation Orpi et un soutien sur le terrain au quotidien, vous assurez la montée en compétence de votre équipe En cas de pluralité d'activité dans l'agence, vous êtes garant·e du bon fonctionnement des synergies entre les services Vous êtes également garant·e de la qualité du service rendu par votre équipe et du respect de la philosophie et des méthodes Orpi Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau.Vous travaillez en collaboration étroite avec un·e comptable de copropriété et un·e assistant·e de copropriété. Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Vous êtes autonome dans votre organisation Vous gardez un contact avec le terrain et les clients Rémunération variable attractive, basée sur vos résultats et ceux de votre équipe Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique de management.
- Montauroux (83)
- CDI
Manager en restauration rapide (H/F)
BURGER KINGTOULON MAYOL RECRUTE Vous aimez être dans le feu de l'action, vous savez tirer le meilleur de vos équipes et, après une première expérience réussie dans le management d'équipe dans la restauration ou le commerce, vous brûlez de faire vos preuves dans une entreprise en pleine croissance. Vous assurerez les missions suivantes : Vous réalisez les objectifs de chiffre d'affaires en garantissant la qualité du service client : accueil, fabrication produit, rapidité de service, entretien du restaurant. Vous animez, formez, accompagnez, briefez une équipe de 10 à 15 personnes minimum et apportez votre expertise pour optimiser leur performance. Vous assurez la gestion quotidienne des approvisionnements, des stocks et de la production afin de proposer le meilleur produit à vos clients. Vous développez les domaines d'expertise du centre de profit (développement du CA, management d'équipe, rentabilité financière).
- BURGER KING MAYOL ET LA GARDE
- La Garde (83)
- CDI
- Autre
Manager en restauration rapide
Pour un Restaurant spécialisé dans la confection et la vente, sur place et à emporter, de Tacos, Burger, Kebab, Wrap et Sandwich. Vos missions principales : Savoir confectionner les produits vendus Gestion de la caisse Ouverture et fermeture du point de vente capacité à former le équipiers (eres) Gestion des plannings, des stocks et des commandes Les horaires du restaurant sont de 11h30 à 15h30 et de 18h à 23h
- MON TACOS
- La Garde (83)
- CDI
- Horaire de 11.65€ sur 12 mois + Primes
Manager Glacier (H/F)
Nous recherchons un partenaire "Manager" avec un esprit jeune et innovant qui doit maîtriser, commercialiser,promouvoir nos produits Gourmands (Glaces,Crêpes,Gaufres,Milkshakes,Smoothies ). - Vous aurez pour mission principale d'assurer la coordination et la gestion du Glacier dans sa globalité. - Vous veillez au bon fonctionnement au quotidien : ouverture, fermeture, gestion caisse, inventaire Stock, contrôle de la qualité des marchandises, entretien du matériel professionnel, respect des règles d'hygiène et de sécurité. Mais votre mission principale c'est avant tout l'Humain : accueillir et fidéliser une clientèle grâce à votre sens du service; le goût d'un travail en équipe et la vente d'un produit de qualité. Dynamique et doté d'un excellent relationnel, vous animez une équipe de 6 à 7 personnes en saison : recrutement, formation des employés polyvalents pour la vente à emporter de Glaces, élaboration de planning. Vous organisez et supervisez les différents postes de travail le tout dans une bonne ambiance et surtout une bonne communication. Rigoureux et "Responsable" vous mettez en place des plans d action pour attendre les objectifs définis avec le Staff. Profil recherche : Vous disposez d'un minimum de 2 ans d'expérience idéalement acquise dans le secteur de la Restauration Rapide, de la Pâtisserie ou toutes autres activités avec la vente à emporter et préparation de produits alimentaires, pour un poste similaire. Sensibilité aux réseaux sociaux. La maîtrise de l'Anglais et de l'Allemand. Mais, le plus important c'est d'aimer vendre un produit Gourmand sucré et addictif pour Petits et Grands : le Plaisir et le Bonheur est dans la Glace ! Si notre univers gourmand vous intéresse, envoyez-nous votre candidature au mail suivant : evelyne.augier@orange.fr
- BARBARAC
- St Raphael (83)
- Saisonnier
- Autre
Manager restauration rapide - H/F
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tantque Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de laDirecteur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et fairegrandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences dechacunFaire rayonnerles valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre lesbons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud lequotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animationéquipe.)Enflammer lesventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuissonde vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter dessolutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est desgourmands ! Profil Vous avez :Le sens desresponsabilitésL'envie de fairegrandir une équipeLe goût duchallenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérienceréussie dans le management et idéalement dans la restaurationLa gourmandise etla curiosité comme plus gros défautsL'enthousiasme etl'agilité comme plus grandes qualitésNous avons :Des équipes de 30personnes à enflammer (en moyenne)Un développementambitieuxUn parcours deformation sur mesureUne expérience terrainvalorisante voire inoubliableUne ambiance àenflammer la piste (et parfois les foules)Des opportunitésdans toute la FranceEt ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous.Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Sice n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bienau chaud votre candidature.Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donnersa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Compétences Le goût du challenge Management Gestion RH Administratif Sens de l'humour
- Toulon (83)
- CDI
Manager (H/F)
Orpi : qui sommes-nous ?Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des managers.Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpi ?Faire partie de la #Team Orpi, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif. L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos 9 000 collaborateurs. C'est pensé que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations.Chez Orpi, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier.Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Vous aimez les responsabilités ? Vous intervenez en appui du directeur ou de la directrice de votre agence pour piloter l'équipe commerciale, vous en êtes le leader et le relai Vous êtes responsable de la définition des objectifs commerciaux des conseillers et conseillères immobiliers de l'agence et des plans d'actions qui y sont associés Vous rendez compte des résultats de CA et de rentabilité auprès de votre direction Vous assurez le recrutement, l'intégration et le management de votre équipe Grâce aux outils de formation Orpi et un soutien sur le terrain au quotidien, vous assurez la montée en compétence de votre équipe En cas de pluralité d'activité dans l'agence, vous êtes garant·e du bon fonctionnement des synergies entre les services Vous êtes également garant·e de la qualité du service rendu par votre équipe et du respect de la philosophie et des méthodes Orpi Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau.Vous travaillez en collaboration étroite avec un·e comptable de copropriété et un·e assistant·e de copropriété. Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Vous êtes autonome dans votre organisation Vous gardez un contact avec le terrain et les clients Rémunération variable attractive, basée sur vos résultats et ceux de votre équipe Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique de management ainsi que de bénéficier d'une VAE Besoin de perspectives ? 1 350 agences = un maximum d'opportunités : Mobile ? Vous pourrez changer d'agence au sein du réseau ! Vous êtes entrepreneur, et si vous ouvriez votre propre agence Orpi en devenant directeur ou directrice ?
- St Tropez (83)
- CDI
Manager McDonald's (H/F)Accepte les débutant(e)s
- Qui sommes-nous? Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la Team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. En plus de la stabilité, ce métier vous permettra d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire de belles rencontres. - Mes missions Après avoir travaillé dans d'autre établissements de la restauration, j'ai voulu aller plus loin. McDonald's m'a proposé un poste de manager. Beaucoup de gens ne savent pas en quoi consiste ce métier : je mets tout en œuvre pour qu'employés et clients soient heureux d'être chez McDonald's. Je suis responsable de la gestion opérationnelle sur mes quarts de travail. J'anime, j'encadre et développe les compétences de mon équipe. Je veille au respect de la sécurité alimentaire et des process internes. Je m'assure de la satisfaction des clients. Ce que j'aime le plus dans mon resto Mc Donald's, c'est l'esprit d'équipe qui règne et d'œuvrer à l'épanouissement de mon équipe. J'aime cette énergie. C'est une vraie satisfaction de voir le restaurant se développer et d'être un acteur moteur. Et vous, ça vous dirait ? - Ce qui m'attend o Je gère une équipe de 15 à 30 personnes o La satisfaction des clients est ma priorité. o Je coordonne les plannings de mon équipe sur mon quart de travail. o Je gère les besoins en produits pour veiller à ce que rien ne manque o Je suis garant du respect des process internes de la sécurité alimentaire o Je fais partie de l'équipe managériale et participe aux réunions - Ce que j'apprends o J'approfondis mon sens des responsabilités et mon sens des relations humaines. o Je gagne en diplomatie, j'apprends à maintenir et encourager les différentes personnalités o Je prends conscience du fonctionnement global d'un restaurant - Ce qui me caractérise o J'ai déjà une première expérience dans la restauration ou le management o J'ai le permis B et des notions d'anglais o Je sais fédérer un groupe et transmettre mon énergie o J'aime viser des objectifs toujours plus hauts, et les accomplir ! o J'ai le sens des priorités et je suis autonome. o Je sais m'adapter à toutes situations et interagir rapidement. o J'ai un leadership naturel et j'aime fédérer autour d'un projet commun. o Je suis force de proposition pour essayer de développer les ventes et satisfaire au maximum mes clients.
- MC DONALD'S
- Callian (83)
- CDI
- Autre
Manager en restauration rapide (H/F)
Notre restaurant McDonald's Toulon recherche son/sa futur Manager/e. Ambassadeur(rice) de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'enseigne vous êtes en charge de la gestion opérationnelle du restaurant. Ce qui vous attend : - Je contribue à la satisfaction du client en assurant un haut niveau de qualité de service - Je m'assure du bon fonctionnement du restaurant - Je forme des équipiers et les fais monter en compétences - Je mets à disposition la totalité de mes connaissances au profit d'une ou plusieurs zones du restaurant - J'applique et fais appliquer les procédures de sécurité des biens et des personnes relatives notamment à la gestion des caisses, écarts rendements, repas employés, pertes - J'anime et encadre une équipe - Je veille au respect des procédures McDonald's en termes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de productivité - Je forme et suis le développement de chacun des équipiers polyvalents Ce qui me caractérise : - J'ai une expérience en management ou la restauration rapide - J'ai un sens inné du relationnel - Je suis autonome et ai un forte capacité d'adaptation - Je suis ouvert d'esprit et réactif - J'aime motiver mon équipe et partager des expériences enrichissantes en groupe ! Poste: Horaires: ouverture 7h-16h/8h-17h ou fermeture 15h30-00h30/16h30-1h30 sous forme de rotation sur les jours et les horaires entre les équipes matin / soir et semaine / weekend. Possibilité de temps partiel selon besoins du candidat Salaire selon expérience + Primes + Mutuelle + Avantage en nature repas .
- Toulon (83)
- CDI
- Mensuel de 2239€ à 2302€ sur 12 mois + Primes + Restauration