E.Leclerc - Boulanger (alternance) - H/FAccepte les débutant(e)s
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe de la Boulangerie/Pâtisserie s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la fabrication de bons produits, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. Vous participerez aux missions suivantes : * Confectionner les produits mis en vente * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois (minimum). La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). A l'issue de votre formation, vous disposerez d'un diplôme ou titre professionnel valorisant, et d'un savoir-faire recherché. Vous pourrez poursuivre votre carrière au sein d'un magasin en prenant progressivement des responsabilités, ou travailler dans un hôtel, un restaurant ou monter votre propre boutique. Boulanger, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Il faut aussi être organisé, soigneux et désireux de travailler en équipe. Le reste, vous l'apprendrez en grandissant auprès de votre tuteur.
- NEUDIS
- Genay (69)
- CDD
E.Leclerc - CONTRAT D'APPRENTISSAGE BOULANGERIE / PÂTISSERIE - H/F
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous souhaitez devenir Boulanger(e) ou Pâtissier(e) en intégrant une formation en apprentissage (BP ou Mention complémentaire) ? Alors rejoignez le pôle "Boulangerie- Pâtisserie" du magasin E.Leclerc de Grézieu - la - Varenne (69) où vous serez intégré(e) au sein d'une équipe reconnue pour son savoir-faire et ses compétences. Vous serez accompagné(e) par un tuteur qui vous fera progresser professionnellement et vous fera partager ses connaissances du métier.
- GREZDIS
- Craponne (69)
- CDD
Serveur / serveuse restaurant (H/F)
SERVEUR / SERVEUSE (à pourvoir dès que possible) Mise en place, accueil client, prise de commande, service à table, encaissement, entretien et nettoyage des locaux Restaurant traditionnel Du mardi au samedi (mardi et mercredi midi; du jeudi au samedi midi et soir) . Les horaires précis sont à définir ensemble. Repos dimanche et lundi Fermé les jours fériés
- COMME AVANT
- Dardilly (69)
- CDI
- Mensuel de 2000.0€ à 2500.0€ sur 12.0 mois + Mutuelle + Restauration
Ciuisinier (H/F)Accepte les débutant(e)s
La ville de Grigny, ville innovante en plein développement, située sur les berges du Rhône à 20 km au sud de Lyon, recrute u n(e) cuisinier (H/F) pour son service de restauration municipale Au sein du pôle Éducation Enfance et Jeunesse, vous êtes sous la responsabilité directe de la cheffe gérante du restaurant municipal. Vous assurez les missions suivantes : Production et valorisation des préparations culinaires - Interprétation des fiches techniques et mise en oeuvre des te chniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène - Mise en application des procédures en vigueur - Évaluation de la qualité des produits de base - Élaboration, préparation et vérification culinaire (goût, qualité, présentation.) - Proposition de recettes innovantes - Maintenance et hygiène des locaux et matériels - Mise en place des procédures d'entretien en vigueur - Réalisation des autocontrôles demandés dans le cadre du plan de nettoyage et de désinfection - Vérification et suivi du bon fonctionnement du matériel - Signalisation des dysfonctionnements Profil recherché Titulaire d'un BEP ou d'un CAP de cuisinier, vous possédez idéalement une expérience réussie en restauration collective et maîtrisez la méthode HACCP. Vous avez la capacité à travailler et à vous coordonner au sein de l'équipe, en confiance et en transparence pour atteindre les objectifs. Dynamique, rigoureux, autonome et organisé vous savez prioriser et anticiper des actions en tenant compte des moyens et des ressources. Vous réagissez rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence et d'importance. CONDITIONS EXERCICE Temps de travail annualisé à t emps complet Rémunération statutaire + RIFSEEP + CIA Participation mutuelle et prévoyance Adhésion au CNAS Destinataire des candidatures les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes) sont à adresser à Monsieur le maire de Grigny, 3 avenue Jean Estragnat, BP 12, 69520 GRIGNY ou par mail à ressourceshumaines@mairie grigny69.fr
- MAIRIE DE GRIGNY
- Grigny (69)
- CDD
- Autre
Second / Seconde de cuisine
Nous recherchons un(e) Second de Cuisine passionné(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, vous participerez à la gestion de la brigade et à la préparation des plats pour le service du midi, tout en respectant les standards de qualité et de présentation du restaurant. > Vos missions principales seront : -Préparer, cuisiner et dresser les plats du menu pour le service du midi. -Assister le Chef de Cuisine dans la gestion quotidienne de la cuisine. -Superviser et former les membres de l'équipe de cuisine. -Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Gérer les approvisionnements et les stocks en collaboration avec le Chef de Cuisine. -Participer à l'élaboration des menus et proposer des idées créatives tout en respectant les traditions culinaires du Caveau. -Remplacer le Chef de Cuisine lors de ses absences. > Profil recherché : -Diplôme en cuisine ou expérience significative dans un poste similaire. -Expérience solide en cuisine et capacité à gérer une brigade. -Passion pour la cuisine et créativité culinaire. -Connaissance des normes HACCP. -Capacités à travailler en équipe, rigueur et sens de l'organisation. -Leadership et capacité à motiver et encadrer l'équipe. Si vous êtes un(e) Second de Cuisine plein(e) de passion et que vous souhaitez contribuer à la réussite de notre restaurant, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation)
- LE CAVEAU
- Neuville sur Saone (69)
- CDI
- Mensuel de 1800€ à 2000€ sur 12 mois
Responsable Point de Vente H/F- AEROEMPLOI
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Animer et superviser les équipes. - Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. - Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes. - Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks. - Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc. - Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif. - Variable sur objectifs annuel de 10% - Des horaires de travail sans coupure et en continue. - Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches - Majorations sur les fériés garantis travaillés (à partir du 1ier juin) - Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans (à partir du 1ier juin). - 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas (1ier juin). - Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Au moins 2 ans en gestion d'équipes, idéalement en restauration ou la distribution. - Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
- CONCESSIONS AEROPORTS FRANCE
- Colombier Saugnieu (69)
- CDI
- Mensuel de 2000.0€ à 2500.0€ sur 12.0 mois
Cuisinier / Cuisinière
Nous recherchons un(e) Cuisinier / Cuisinière passionné(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation des plats pour le service du midi, en veillant à respecter les standards de qualité et de présentation du restaurant. > Vos missions principales seront : -Préparer, cuisiner et dresser les plats du menu pour le service du midi. -Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Gérer les approvisionnements et ranger les produits selon les procédures en vigueur. -Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle pour garantir une expérience client optimale. -Participer à l'élaboration des menus et proposer des idées créatives tout en respectant les traditions culinaires du Caveau. > Profil recherché : -Diplôme en cuisine ou expérience significative dans un poste similaire. -Passion pour la cuisine et créativité culinaire. -Connaissance des normes HACCP. -Capacités à travailler en équipe, rigueur et sens de l'organisation. -Grande disponibilité et flexibilité pour s'adapter à l'activité du restaurant. Si vous êtes un(e) cuisinier(e) plein(e) de passion et que vous souhaitez contribuer à la réussite de notre restaurant, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation)
- LE CAVEAU
- Neuville sur Saone (69)
- CDI
- Mensuel de 2200€ à 2400€ sur 12 mois
Serveur / Serveuse en restauration (H/F)
Lyon Opéra Restauration, filiale de l'Opéra de Lyon recherche des Chefs de rang H/F pour encadrer une équipe de Serveurs et Serveuses Contrat en CDDU à pourvoir à compter d'octobre 2024. Taux horaire 13 euros, expérience exigée. Idéalement nous recherchons des personnes plutôt expérimentées, tout type d'évènements (bar essentiellement, et restauration) Adresser lettre de motivation, CV (sans photo) à : recrutement@opera-lyon.com
- LYON OPERA RESTAURATION
- Lyon 01 (69)
- CDD
- Horaire de 13€
Serveur / Serveuse en restauration
Lyon Opéra Restauration, filiale de l'Opéra de Lyon recherche des serveurs et serveuses Contrat en CDDU à pourvoir à compter d'octobre 2024. Taux horaire 12.20€, expérience exigée. Idéalement nous recherchons des personnes plutôt expérimentées, tout type d'évènements (bar essentiellement, et restauration) Adresser lettre de motivation, CV (sans photo) à : recrutement@opera-lyon.com
- LYON OPERA RESTAURATION
- Lyon 01 (69)
- CDD
- Horaire de 12.2€
CUISINIER EN RESTAURATION (H/F)
Sous la responsabilité de la directrice du Village Nature et sous l'autorité directe du chef cuisinier: MISSIONS - Préparation sur place de repas avec un objectif permanent de qualité et de variété - Service varié avec des groupes différents : scolaires, séminaires, évènementiels, mariages, etc. - Être capable de gérer la cuisine en autonomie sans la présence du chef et du second de cuisine PROFIL - CAP Cuisine exigé - Expérience dans les domaines de la restauration collective et/ou traditionnelle souhaitée - Maîtrise de la méthode HACCP et du GBPH - Forte motivation pour la production de repas à base de produits bruts issus d'approvisionnements locaux et réel intérêt pour la réalisation d'une cuisine de qualité et de pâtisseries dites "maison" - Très bon relationnel à l'égard du public (adultes, enfants, adolescents etc.) - Application des décisions prises dans l'organisation de la production tout en étant force de proposition et d'innovation - Esprit de travail en équipe - Très bonne autonomie dans le travail - Conscience professionnelle et discrétion irréprochables - Organisation, propreté et efficacité CONDITIONS D'EXERCICE : Service assuré fréquemment les week-ends et jours fériés en fonction des besoins et du planning de réservation. REMUNERATION: Sur la base de la grille indiciaire de la fonction publique territoriale et en fonction de l'expérience.
- MAIRIE
- St Martin en Haut (69)
- Saisonnier
- Mensuel de 1767€ sur 12 mois + Autre
Chef de partie (H/F)
Pour compléter l'équipe de l'Hôtel de la Gare, notre restaurant situé à Couzon-au- Mont-d'Or à proximité de Lyon, nous recrutons un(e) Chef de partie. Nous organiserons la semaine de notre nouveau Chef de partie (HF) en tenant compte de l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle . Missions : - Travail sur les services du midi et du soir. - gérer les approvisionnements. - connaître les règles d'hygiène et de sécurité. - organiser le poste de travail. - maîtriser les techniques de confection des plats à partir des denrées brutes ou de produits semi-élaborés : préparation, cuisson, remise en température. - en fin de service, nettoyer la cuisine ou le laboratoire, etc. - anticiper les préparations du lendemain. Salaire en fonction de l'expérience ; évolution possible Prime annuelle sur objectifs. Établissement ouvert depuis 2015. Quelques uns des labels reflétant notre cuisine & notre travail : Maître Restaurateur, Gault & Millau, Disciples d'Escoffier ou encore Collège Culinaire de France > En vue d'une ouverture prochaine d'un restaurant dans le secteur de Trévoux nous recherchons aussi du personnel sur ce secteur ! Contactez-nous sans plus tarder pour davantage d'informations !
- Restaurant l'Hôtel de la Gare
- Couzon au Mont d'Or (69)
- CDI
- Autre
Second / Seconde de cuisine
Restaurant traditionnel dans les monts d'or recherche un/une second(e) de cuisine en CDI pour compléter son effectif. Compétences requises: - savoir maitriser "le chaud" - assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - organisation, minutie, professionnalisme et esprit d'équipe Salaire motivant, complété d'une prime d'objectif. Une expérience dans la restauration est nécessaire. Le poste est à pourvoir de suite.
- AUX MONTAGNARDS
- St Didier au Mont d'Or (69)
- CDI
- Mensuel de 3700.0€ à 3900.0€ sur 12.0 mois + Mutuelle + Primes
Commis / Commise de cuisine (H/F)Accepte les débutant(e)s
Le restaurant Hôtel de la gare (toque blanche) situé à Couzon au Mont d'Or recherche un profil de commis de cuisine /commise de cuisine en afin de compléter son équipe. Missions : - Travail sur les services du midi et du soir. - gérer les approvisionnements. - connaître les règles d'hygiène et de sécurité. - organiser le poste de travail. - maîtriser les techniques de confection des plats à partir des denrées brutes ou de produits semi-élaborés : préparation, cuisson, remise en température. - en fin de service, nettoyer la cuisine ou le laboratoire, etc. - anticiper les préparations du lendemain. Nous tenons à cultiver une atmosphère confortable et chaleureuse pour fidéliser la clientèle ainsi que pour travailler dans les meilleurs conditions.
- HOTEL DE LA GARE
- Couzon au Mont d'Or (69)
- CDI
- Autre
Responsable de salle
Restaurant traditionnel dans les monts d'or recherche un/une responsable de salle en CDI pour compléter son effectif. Il(elle) aura la responsabilité de la gestion des repas individuels et groupes (accueil de la clientèle, service, prise de commandes, facturation, encaissement...). Il(elle) devra encadrer une équipe de serveurs(ses). Salaire motivant, complété d'une prime d'objectif. Une expérience dans la restauration est nécessaire. Le poste est à pourvoir de suite.
- AUX MONTAGNARDS
- St Didier au Mont d'Or (69)
- CDI
- Mensuel de 3700.0€ à 3900.0€ sur 12.0 mois + Primes + Mutuelle
Serveur H/F
Dans un restaurant proposant des plats variés (bowls, tacos, wraps...) très attaché à la satisfaction de ses clients, vous rejoindrez une équipe de 6 personnes et devrez renseigner sur l'utilisation des bornes de commandes ou prendre les commandes, puis distribuer les plats aux clients. Le restaurant propose des produits à emporter ou à consommer sur place (45 places assises). Horaires : de 11h à 19h, SANS coupure. vous travaillerez 5 jours par semaine, l'établissement étant ouvert 7 jours / 7. A compétences égales,les candidatures des résident.e.s en Quartier Prioritaire de la Ville (QPV) seront priorisées. Votre profil : sens du service client, rapidité d'exécution et sens du travail collectif.
- FOOD & CO
- Lyon 09 (69)
- CDI
- Horaire de 11.72€ sur 12 mois + Restauration
Commis/e de cuisine Plnngeur/euse (H/F)
Restaurant africain du 6e arrondissement. Afin de compléter notre équipe nous recherchons un ou un commis de cuisine avec une expérience en cuisine Vos missions : - Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats - Aider à la mise en place et la sortie des plats. - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine et des équipements, en respectant les normes HACCP. - Plonge Informations Diverses : - Poste en coupure. - Prise en charge des repas. - Jours de repos : dimanche et lundi Vous pouvez postuler directement sur l'offre OU VOUS PRESENTER DIRECTEMENT AU RESTAURANT
- BAOBAB - ODYSSEE DES SAVEURS
- Lyon 06 (69)
- CDD
- Horaire de 11.65€ sur 12 mois
Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)
Restaurant africain du 6e arrondissement. Afin de compléter notre équipe nous recherchons un ou une serveuse avec un minimum d'expérience dans le domaine, une personne souriante, dynamique, ayant le sens de la propreté et de la rigueur. Votre Mission : Mise en place, Accueil Prise de commande Service Encaissement . Informations Diverses : - Poste en coupure. - Prise en charge des repas. - Jours de repos : dimanche et lundi Vous pouvez postuler directement sur l'offre OU VOUS PRESENTER DIRECTEMENT AU RESTAURANT
- BAOBAB - ODYSSEE DES SAVEURS
- Lyon 06 (69)
- CDD
- Horaire de 11.65€ sur 12 mois
Assistant(e) Manager EXKI (H/F)- AEROEMPLOIAccepte les débutant(e)s
EXKI recrute un manager pour l'aéroport de Lyon. Vos futures missions : Vous serez amené(e) à superviser et coordonner l'activité des équipes de l'un de nos restaurants. Vous veillerez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Vous participerez au suivi commercial de la structure Profil : Ce que nous cherchons ? - Vous êtes accueillant et communicatif, capable de satisfaire les clients au quotidien. - Vous êtes passionné et vous pouvez transmettre votre enthousiasme et votre bonne humeur. - Vous êtes ambitieux et vous souhaitez évoluer en équipe dans un environnement challengeant et relever les défis du quotidien. - Vous aimez le travail en équipe Avantages : - Prime d'intéressement trimestrielle - 13ème mois (au bout d'un an d'ancienneté) - Prime de transport : 45€ si 10 km du domicile - Prime de représentation : 38 € (port de la tenue de travail) - Avantage en nature (repas) et indemnité repas (3,76€ par journée travaillée) - Comité Social et Économique) : bénéfice d'activités sociales et culturelles en fonction des disponibilités (places de cinéma, chèques vacances, places de concert, remboursement abonnement de sport ) - Majoration des heures de nuit et du dimanche à 10% - Parking gratuit pour le personnel - Mutuelle d'Entreprise
- SAS BARS RESTAUR. AEROP. LYON ST EXUP.
- Colombier Saugnieu (69)
- CDI
- Mensuel de 1900€ à 2050€ sur 13 mois
Agent (e) de production (H/F)- ALPAGE BAR LOUNGE-AEROEMPLOIAccepte les débutant(e)s
ALPAGE BAR LOUNGE Aéroport de LYON Saint Exupéry. Nous recherchons un agent(e) de production H/F; - Fabrication de salade sandwich et dessert - Heures de nuit majorée à 30% - 4 jours travaillé 2 repos - Minimum 1 week-end par mois - 13 -ème mois + prime + repas + parking
- SAS BARS ET RESTAURANTS AEROPORT LYON ST
- Colombier Saugnieu (69)
- CDI
- Mensuel de 1770€ à 1850€ sur 13 mois
Employé polyvalent restauration H/F-BURGER KING- - AEROEMPLOIAccepte les débutant(e)s
En CDD ou CDI temps pleins ou partiel, nous recherchons des employés polyvalents en restauration pour l'enseigne Burger King Lyon St Exupery. Plusieurs postes à pourvoir. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'un accompagnement dès votre intégration avec une formations tout au long de votre carrière et d'opportunités d'évolution. 78€ prime de transport /mois 30€ prime d'assiduité /mois 1 Repas par jour Abonnement parking offert 13eme mois Mutuelle Comité d'entreprise
- SAS BARS ET RESTAURANTS AEROPORT LYON ST
- Colombier Saugnieu (69)
- CDI
- Mensuel de 1770€ sur 12 mois