Responsable de dossiers (H/F)
Titan Partners est un cabinet de recrutement par approche directe dédié aux métiers du droit. Experts des métiers juridiques et du recrutement, nous accompagnons durablement nos clients ainsi que nos candidats dans leur recherche. La confidentialité et la confiance étant nos maîtres-mots, n'hésitez pas à nous contacter ! Le poste : Notre client, cabinet d'audit expertise comptable régional situé à Rennes, recherche un Responsable de dossiers dans le cadre de sa croissance. En rejoignant ce cabinet à taille humaine, vous bénéficierez de réelles opportunités de carrière dans un environnement convivial et stimulant. Vos missions principales seront : -Gestion d'un portefeuille d'environ 50 dossiers (TPE/PME - Essentiellement du BIC) -Vous réalisez la révision comptable -Vous avez en charge la production des bilans et l'établissement des liasses fiscales -Vous avez un fort contact avec les clients (téléphone et déplacements chez ces derniers) -Vous présentez les comptes en autonomie ou en collaboration avec les experts-comptables du cabinet Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation comptable et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement en cabinet. Vous êtes organisé, rigoureux et appréciez le travail en équipe, ainsi que les relations avec les clients. Le cabinet offre une flexibilité des horaires, du télétravail, une place de parking et des primes.
- Titan Partners
- Rennes (35)
- CDI
Responsable d'Hôtels (H/F)
Qui est CARTESIO? Cabinet de recrutement et de conseil en évolution de carrière, CARTESIO vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel, en France comme à l'international depuis 2008. Notre approche singulière baptisée "Human matching" place l'humain et le conseil au coeur de notre démarche. Notre force réside dans la transparence, l'écoute active, la compréhension fine de vos besoins et la pro-activité dont nous faisons preuve chaque jour et qui nous donne au-delà d'un rôle d'expert, celui d'un véritable partenaire. Le processus de recrutement CARTESIO - Nous accusons systématiquement réception de votre candidature. - Votre profil est retenu - Sophie vous contacte pour un premier échange sur votre projet professionnel et vos motivations. - Nous nous rencontrons par visio ou dans nos locaux. - Nous organisons votre rencontre avec notre client et débriefons avec vous à chaque étape du processus de recrutement. Nous proposons gratuitement à votre moitié notre aide afin de rebondir sur le bassin local. Et + encore : Sophie vous accompagne lors de vos premiers mois d'intégration. Le poste : Votre futur employeur Si vous souhaitez associer votre travail à un cadre de vie exceptionnel, face à la mer, nous recherchons pour un petit Groupe hôtelier familial et bien structuré dont le maitre mot est l'efficience hôtelière, un.e Directeur.trice d'Hôtels afin de superviser 2 hôtels en Bretagne, à Quiberon (56). Au sein de ces hôtels rénovés et de qualité (Best Western) composés au global de 76 chambres, 20 collaborateurs.rices proposent une expérience client unique dans un cadre magique (vue sur mer) empreint de générosité et convivialité. Vos missions En étroite collaboration avec le Directeur Général et le Responsable des Opérations, garant des process, des SI et de la communication, vous gérez avec une belle autonomie vos hôtels, dans le cadre de votre budget et des procédures Groupe. Épaulé.e par 2 Adjointes, vous recrutez, formez et montez en compétences vos équipes. Vous imprimez votre style et état d'esprit tournés vers l'écoute, l'engagement et la bienveillance. Votre matinée est consacrée à la relation clientèle et la gestion opérationnelle de vos établissements qui nécessite réactivité et prises de décisions. Votre après-midi s'axe plus sur des sujets administratifs/gestion et des projets moyen long terme, investissements, évènements, etc. Vous analysez votre marché et contribuez à la dynamique commerciale en proposant des leviers de performance et de développement. Vous animez vos réseaux locaux afin d'enrichir vos contacts, partenaires et prescripteurs. Profil recherché : Et vous ? Vous justifiez idéalement d'au moins 5 ans dans l'hôtellerie, comme Chef.fe de Réception, Directeur.trice Adjoint.e, ou Directeur.trice d'Exploitation. Plus que la formation, nous nous attacherons à votre personnalité et votre esprit entrepreneurial. Votre intelligence relationnelle et situationnelle, associée à de la rigueur et de l'organisation, vous permettent une grande agilité dans l'atteinte de vos objectifs. Votre êtes moteur sur les enjeux RSE, RSO et sur les volets hygiène et sécurité.
- CARTESIO
- Quiberon (56)
- CDI
Responsable de dossiers (H/F)
Le groupe C2C : trois générations d'experts-comptables. Rejoignez une équipe de conseillers investis au quotidien dans une relation client que nous voulons humaine et bienveillante. Le poste : Dans le cadre de son développement, notre cabinet de Saint Pol de Léon recherche son prochain talent. Le profil recherché est le suivant : - Responsable de dossiers (type TPE, commerçants, artisans, professions libérales, ...) : - Etablissement du projet de bilan - Etablissement des différentes déclarations fiscales (TVA, IS, Liasse Fiscale, ...) - Connaissances techniques permettant de répondre aux clients sur leurs questions habituelles dans leur gestion quotidienne - Savoir-Être : - Sens de l'organisation et de la rigueur - Travail en équipe, bienveillance Le poste proposé est le suivant : - Poste à temps complet - en CDI - A pourvoir à compter de septembre 2024 - Débutant accepté en tant que responsable de dossier si expérience satisfaisante en tant qu'assistant - Rémunération qui dépendra du profil (sur la base d'un contrat de 35h pour un responsable de dossier débutant - évolutif selon profil) - Mutuelle collective proposant des garanties au-delà du minimum conventionnel + Tickets restaurants pris en charge à 60% + Participation. - Début du contrat : 2024-09-01 - Diplôme(s) requis : DCG, BTS CG - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Salaire : Entre 27000 et 30000 euros brut par an Les avantages (poste + entreprise) : - Restaurants, fast-food, supermarché.. à proximité - Boissons chaudes (café, thé, chocolat chaud...) à disposition des employés - Participation - Tickets resto - Primes - Participation au transport - Plan de carrière Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
- C2C CONSEILS
- Plougoulm (29)
- CDI
Responsable de dossiers (H/F)
Le groupe C2C : trois générations d'experts-comptables. Rejoignez une équipe de conseillers investis au quotidien dans une relation client que nous voulons humaine et bienveillante. Le poste : Dans le cadre de son développement, notre cabinet de Saint Pol de Léon recherche son prochain talent. Le profil recherché est le suivant : - Responsable de dossiers (type TPE, commerçants, artisans, professions libérales, ...) : - Etablissement du projet de bilan - Etablissement des différentes déclarations fiscales (TVA, IS, Liasse Fiscale, ...) - Connaissances techniques permettant de répondre aux clients sur leurs questions habituelles dans leur gestion quotidienne - Savoir-Être : - Sens de l'organisation et de la rigueur - Travail en équipe, bienveillance Le poste proposé est le suivant : - Poste à temps complet - en CDI - A pourvoir à compter de septembre 2024 - Débutant accepté en tant que responsable de dossier si expérience satisfaisante en tant qu'assistant - Rémunération qui dépendra du profil (sur la base d'un contrat de 35h pour un responsable de dossier débutant - évolutif selon profil) - Mutuelle collective proposant des garanties au-delà du minimum conventionnel + Tickets restaurants pris en charge à 60% + Participation. - Début du contrat : 2024-09-01 - Diplôme(s) requis : DCG, BTS CG - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Salaire : Entre 27000 et 30000 euros brut par an Les avantages (poste + entreprise) : - Restaurants, fast-food, supermarché.. à proximité - Boissons chaudes (café, thé, chocolat chaud...) à disposition des employés - Participation - Tickets resto - Primes - Participation au transport - Plan de carrière Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
- C2C CONSEILS
- Plougoulm (29)
- CDI
Responsable du Partenariat SI Pôle (H/F)
Nous recherchons pour notre client, grand groupe industriel, son Responsable du Partenariat IT Pôle dans le cadre d'une opportunité en CDI. Le poste : Lieu : Brest (29) Salaire : 60K€ à 65K€ / an Rythme : 3 jours sur site / 2 jours de télétravail par semaine (après période intégration) Nous recherchons pour notre client, grand groupe industriel, son Responsable du Partenariat IT Pôle dans le cadre d'une opportunité en CDI. VOS MISSIONS : Rattaché au Responsable SI Groupe et en collaboration étroite avec le DSI pôle/métier, vous êtes le porteur et le garant des projets SI métiers par le SI Groupe. Vous défendez les intérêts du SI métier vis-à-vis du SI Groupe en garantissant leurs adéquations dans la politique et les moyens globaux du Groupe. Vos missions sont les suivantes : Conseil SI Métier - Contribuer à l'optimisation des processus métiers, des données, des applications et des systèmes associés (détection d'opportunités'). - Participer au pilotage de la performance, notamment technique du SI. - Promotion par des actions de conseil et de communication de la cartographie du système d'information comme un outil d'aide à la décision et au pilotage de la performance. - Anticiper les changements et leurs impacts métier sur le SI, et réciproquement. Qualité et conduite de projet - Évaluer la cohérence unitaire et globale (portefeuille) des projets par rapport au système d'information (existant/cible) - Consolider les écarts en termes de délais, de coûts et de qualité - Capitaliser l'ensemble des connaissances sur le système d'information du métier Promotion de la qualité dans les relations entre SI métier et SI Groupe - Organiser, animer et suivi des concertations et échanges entre le SI Groupe et les SI métier et directions métiers - Garantir la qualité de la relation Communication - Evaluer la cohérence unitaire et globale (portefeuille) des projets par rapport au système d'information (existant/cible) - Consolider les écarts en termes de délais, de coûts et de qualité Capitalise l'ensemble des connaissances VOUS : De formation au minimum Bac+3 en Informatique, vous justifiez d'une solide expérience dans un contexte similaire idéalement acquise dans un environnement industriel ou logistique. Vous avez une forte culture IT autour des problématiques SI globales (projets logiciels métiers, infrastructures). Vous connaissez différentes méthodologies projets (Cycle en V, Agilité - SCRUM). Vous connaissez bien les problématiques d'une DSI et êtes à l'aise en développement de relations fiables et durables basées sur la confiance et la communication. Excellent communiquant, vous êtes à l'aise dans la gestion de portefeuille projets à l'instar d'un Directeur de Projet. PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : - Le RRH & Le Responsable SI Groupe en visio - Le DSI métier en visio - Décision sous quelques jours Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l'équipe dans les 24h. Au plaisir d'évoquer votre projet, Squaar Profil recherché : De formation au minimum Bac+3 en Informatique, vous justifiez d'une solide expérience dans un contexte similaire idéalement acquise dans un environnement industriel ou logistique. Vous avez une forte culture IT autour des problématiques SI globales (projets logiciels métiers, infrastructures). Vous connaissez différentes méthodologies projets (Cycle en V, Agilité - SCRUM). Vous connaissez bien les problématiques d'une DSI et êtes à l'aise en développement de relations fiables et durables basées sur la confiance et la communication. Excellent communiquant, vous êtes à l'aise dans la gestion de portefeuille projets à l'instar d'un Directeur de Projet.
- Squaar
- Quimper (29)
- CDI