Description
Nous sommes SGS - le leader mondial du testing, de l'inspection et de la certification.
Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de durabilité, de qualité et d'intégrité.
Nous employons plus de 99 600 collaborateurs et exploitons un réseau de 2 600 bureaux et laboratoires, mobilisés pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté.
Description du poste
Nous recherchons un manager de transformation lean (MTL) pour diriger notre initiative d'amélioration continue à travers l'entreprise. Directement rattaché au Managing Director de SGS France, le Manager de Transformation Lean jouera un rôle clé dans la mise en place d'une culture de l'amélioration continue axée sur la présence terrain des managers, les observations terrain, les routines managériales et l'utilisation de la boîte à outils Lean.
Vos responsabilités seront les suivantes :
* Animer et diriger les équipes Lean dans différents secteurs d'activité pour atteindre les objectifs d'amélioration continue.
* Contribuer à la transformation des mentalités en favorisant une culture d'amélioration continue.
* Collaborer étroitement avec les business managers pour discuter des priorités et identifier les leviers d'amélioration.
* Utiliser des méthodologies Lean pour analyser les processus de travail, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en œuvre des solutions efficaces.
* Mettre en place et maintenir des routines managériales quotidiennes pour piloter la performance.
* Former et coacher les équipes sur les principes et les outils Lean pour favoriser l'autonomie et l'engagement.
Qualifications
Nous recherchons un candidat possédant une expérience avérée dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement de services ou industriel.
Vous démontrez une excellente maîtrise des méthodologies et des outils Lean, ainsi qu'une capacité éprouvée à travailler en collaboration avec les équipes à tous les niveaux de l'organisation.
Des compétences solides en leadership et en gestion du changement sont essentielles pour réussir dans ce rôle. De plus, d'excellentes compétences en communication et en présentation sont requises, ainsi qu'une capacité démontrée à former et à coacher les autres.
Un diplôme d'ingénieur est un atout supplémentaire pour ce poste.
Rejoignez SGS France pour contribuer à notre culture d'amélioration continue et aider notre entreprise à atteindre de nouveaux sommets d'efficacité et de productivité.
Informations supplémentaires
Pourquoi rejoindre la team SGS ?
SGS est un groupe international avec des possibilités d'évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes.
Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d'activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients.
Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d'une organisation dont le succès repose sur l'expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l'intégrité, l'esprit d'entreprise et d'innovation.
L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : CDI Statut : Cadre
Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de durabilité, de qualité et d'intégrité.
Nous employons plus de 99 600 collaborateurs et exploitons un réseau de 2 600 bureaux et laboratoires, mobilisés pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté.
Description du poste
Nous recherchons un manager de transformation lean (MTL) pour diriger notre initiative d'amélioration continue à travers l'entreprise. Directement rattaché au Managing Director de SGS France, le Manager de Transformation Lean jouera un rôle clé dans la mise en place d'une culture de l'amélioration continue axée sur la présence terrain des managers, les observations terrain, les routines managériales et l'utilisation de la boîte à outils Lean.
Vos responsabilités seront les suivantes :
* Animer et diriger les équipes Lean dans différents secteurs d'activité pour atteindre les objectifs d'amélioration continue.
* Contribuer à la transformation des mentalités en favorisant une culture d'amélioration continue.
* Collaborer étroitement avec les business managers pour discuter des priorités et identifier les leviers d'amélioration.
* Utiliser des méthodologies Lean pour analyser les processus de travail, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en œuvre des solutions efficaces.
* Mettre en place et maintenir des routines managériales quotidiennes pour piloter la performance.
* Former et coacher les équipes sur les principes et les outils Lean pour favoriser l'autonomie et l'engagement.
Qualifications
Nous recherchons un candidat possédant une expérience avérée dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement de services ou industriel.
Vous démontrez une excellente maîtrise des méthodologies et des outils Lean, ainsi qu'une capacité éprouvée à travailler en collaboration avec les équipes à tous les niveaux de l'organisation.
Des compétences solides en leadership et en gestion du changement sont essentielles pour réussir dans ce rôle. De plus, d'excellentes compétences en communication et en présentation sont requises, ainsi qu'une capacité démontrée à former et à coacher les autres.
Un diplôme d'ingénieur est un atout supplémentaire pour ce poste.
Rejoignez SGS France pour contribuer à notre culture d'amélioration continue et aider notre entreprise à atteindre de nouveaux sommets d'efficacité et de productivité.
Informations supplémentaires
Pourquoi rejoindre la team SGS ?
SGS est un groupe international avec des possibilités d'évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes.
Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d'activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients.
Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d'une organisation dont le succès repose sur l'expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l'intégrité, l'esprit d'entreprise et d'innovation.
L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : CDI Statut : Cadre
Lieu du poste : En présentiel
Expérience requise
Débutant accepté